你还在纠结怎么和客户拉进关系、增加沟通，8月这几个节日祝福一定要送到！018月1日瑞士国庆节在19世纪末以后，8月1日成为瑞士国庆节，它是为了纪念瑞士老三州的结盟（乌里、施维茨和尼瓦尔登）。1291年，他们缔结了一项共同抵御外侮的“永久同盟”，这个联盟后来成了各种联盟的核心，最终导致了瑞士联邦的诞生。为庆贺节日，来自政界、文化界的名人将进行演讲、合唱、趣味比赛、唱国歌等活动。在财政状况较好的地区，也进行放焰火的活动，建筑物上将悬挂国旗、州旗、地区旗帜，烤面包的人也将制作插有瑞士国旗的面包。欧洲最大的瀑布--莱茵瀑布还有特别的庆祝活动，这天晚上，瀑布周围灯光闪耀，举行的篝火晚会也异常地吸引人。0 …

不管你是外贸新人还是外贸老手，如果你对外贸选品还存在一定的疑惑与忧愁，那么不妨看看这篇文章，或许能从中找到一点点的灵感。01考虑地区便利最好选择公司所在的城市，或者是周边的城市，有工厂，有供应商，有货源的产品，这样的便于跟工厂沟通，也便于验货、出货和客户来访等问题。02避免陌生领域最好选择自己熟悉的领域，熟悉的行业，熟悉的产品，避免陌生的领域，也要避免战线拉得过长的产品，就是指那些宣传和开发客户周期都比较长，谈判周期也都比较长的产品，更要避免公司的产品过于广泛。对于一个做传统外贸的企业来说，如果公司的产品过于广泛的话，那么在推广和开发客户的时候，就比较容易混乱，到最后就会发现没有一个产品可以做 …

相比于Instagram、Facebook等社媒，TikTok以其独特的亲民魅力脱颖而出，直接影响了品牌定位。如今的用户更加追求真实性，这使得TikTok UP主与粉丝之间建立了特殊的联系。TikTok与Twitter、Instagram等社媒有相似之处，但TikTok独特算法给每个视频公平曝光机会，因此2年内吸引大量用户。由于TikTok的用户主要是年轻人，所以不需要对客户群体进行过多的细分定位。注重内容的真实与创新TikTok要真实且独特，不要推销。先了解应用，让算法提供高质量内容，激发创造力。用户看重真实性，不喜欢空洞营销。制作TikTok内容时，紧扣其本质：短视频社交平台，吸引注意力、 …

在外贸市场上找到可靠的供应商是非常重要的，以下是一些建议：通过参加贸易展会和展览来寻找潜在供应商。这些活动将让你了解供应商的种类、产品和服务，并给你机会直接与供应商互动交流。在互联网上搜索并比较多个供应商的产品、价格、交货方式、时间和质量。当你在网上查找供应商时，一定要看看他们的历史记录和客户反馈，以便判断他们是否值得信赖。寻找一些合法的采购商组织和政府机构，例如国际商会、贸易协会、海关和工商部门。这些组织通常会有供应商的清单或名录，可以让你找到更可靠的供应商。与现有客户或同行业的商家取得联系，了解他们的供应商来源和推荐。通过同行业人士或其他已建立关系的客户来寻找供应商是一种相对较为可靠的方法 …

首先是经验，这很重要。因为国际贸易其实涉及到很多工作环节，而且每个环节都很关键，不能出任何差错。否则，由此造成的损失对一个独立的外贸人来说将是致命的。所以对于经济能力有限的个人外贸，做国际贸易一定要谨慎，才能做好每一个环节。但是，这个要求对于新人来说并不容易。所以个人想做国际贸易，没有一定的国际贸易实践经验，在复杂的贸易操作过程中难免会出现一些失误。如果你想做个人国际贸易，那我只能给你一句忠言。如果你特别想做个人贸易，就不要急于一时，还是找外贸公司自己结算吧。在你能自己熟悉所有的外贸流程之前，开始你的外贸梦也不迟。第二，是掌握外语的熟练程度。虽然当今社会各种功能强大的外文翻译软件屡见不鲜，但这 …

外贸人最好的出路，就是自己开个外贸公司，规模不用太大，努力维护好2-3个客户。这样利润比较稳定，日子也会过得不错。当然，若有宏大目标，想做大一些，那也可以把你成功维护客户的经验复制一下，接触更多的客户，发展更多的订单，把贸易公司的规模做大。待规模做大，再投资搞下实体，形成良性循环，也是不错的选择。

在哪些岗位赚到大钱了，都会认为这个岗位有前途，反之则觉得没前途。就拿外贸业务员这个岗位来说，很多人都没能力拿单，赚不到几个钱，于是年年唱衰，说外贸凉了，结果呢？赚钱的依旧大把赚钱，不赚钱的依旧唱衰。采购岗也是一样的，有的人靠吃回扣都吃涨肚了，有的人摸不清门路的也只能是个死工资。所以大多数岗位能不能赚钱除了要摸清里面的门路外，最重要的是自己要有能力，尤其是为公司创造价值的能力，如果自身能力差，在任何岗位都无法发挥价值，自然赚不到多少钱。有费力不讨好的岗位吗？有啊，比如外贸跟单员，大多数外贸公司是不给外贸跟单员提成的，只有死工资。累死累活给别人的订单擦屁股，还赚不到几个钱。但你想赚更多钱，首先还是 …

钱少事多离家远，位低权轻责任重，加班加点没生活；同事不给力、老板不行、工作环境勾心斗角杂乱差；工作太单调，没前景，天花板低。当然，也有人是因为眼高手低，难以踏实干活而经常离职跳槽；也还有人有实力也有机遇，选择面宽，辞职跳槽，只是因为有了更好的机会，能获得更好的发展空间和更好的待遇。我认为，当自己做的一份工作不喜欢、不值得的时候，或者有更好的机会选择的时候，选择辞职跳槽是完全可以的。在什么样的情况下，可以考虑辞职呢？如果你当前满足以下条件中的大多数：（1）你所付出的工作量、为公司贡献的价值与你的报酬收入严重不匹配，工资待遇很低且上涨的空间和可能性很少，在其他平台以一样的资质、付出和贡献，可以拿到 …

毕业季要到了，很多企业开始了招人的工作。但是很多企业由于在新员工培养上有所欠缺，导致好不容易招来的人，可能没有通过试用期就离职了，或者有些业务员做着做着看不到希望，就离开了，这对企业来讲是很大的损失。