在深圳的公司，请问大家薪资情况是个啥样啊？我们公司3000元底薪+2个点提成，产品也好卖，上岗一个月基本都能出单。为啥招不到合适的人才呢？ 是不是因为我们办公在家里，会显得不太正规啊？ 求解？

我们一个客户，订金和尾款一共分了4次打给我们，每一次打款都有35美金的手续费，请问这个手续费是应该客户出呢还是我们自己出？请有过经历的前辈们指点。

列位， 我刚刚开始管理业务团队，一时不知道如何入手管理。 业务团队招进来4个新人，请问如何培训，定什么样的考核标准比较好呢？ 诚挚感谢 钢包子

各位前辈， 我们公司属于小B2小B模式的，谈不上B2B，也不是B2C，所以询盘比较多，新增的客户量比较大，增加的客户又都有潜在的价值，不想放弃。但是总是，跟了这个，忘了那个的，好烦！有的客户都说要付款了，结果3、4天都没跟进，导致订单流失。看看一个个这样的例子增多，觉得很浪费。请各位前辈帮我分析一下，如何能够更好的管理这些小批发型客户？ 再次感谢。 外贸新人——钢包子