读到一篇文章..... 曾在天猫担任人力资源总监的菲蓝记得，在判断一个重要职务应聘人是否合适的事情上，菲蓝和业务部门总监发生了分歧。业务部门总监认为候选者没有问题，菲蓝却态度坚定地否决了这名候选人。张勇介入了此事，他问菲蓝坚持不通过的原因是什么。菲蓝回答说：“这个人身上没有阿里味儿。” 张勇反问：“什么叫阿里味儿?”
菲蓝当场愣住。很有可能在阿里巴巴的历史上还从来没有一位高层管理者以带有挑战性的姿态公开提出这个问题。“他希望帮助你更清晰地表达，看清楚问题的本质。”
所谓 “阿里味”，听上去挺唯心，挺玄乎，在张勇看来，其实就是两点：第一，这个人必须善良，第二，愿意主动先相信别人一点。
然后觉得华哥招人是不是也有米味儿😊😃
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