身为Yan Sir 学徒，所以在Yan Sir 的公开课后收到了学员的福利-How to write a Killer Linked in Profile的PDF
这篇PDF文中重点写了Linked In 18点应该规避的错误（降龙十八掌啊，要是不学，遇到恶人怎么办）
以下所有的见解来自作者，我只是个半吊子的英文爱好者，给大家简单翻译下电子书中的一小部门内容，或许无意中加入了自己的看法，若造成你的误解，万分抱歉。I apologize for any misunderstanding which I may, unwittingly, have caused.
为什么要用领英？
1. 超过200个国家3亿8千万用户在使用领英
a) 夸张一点的说，在工作上你想找的人都在这平台上。找不到的要么是大牛，归隐山林了，要么就是不知领英为何物的。
2. 世界100强中的88家公司使用领英授权的招聘软件来寻找求职者
a) NB 的 HR都在用领英来筛选符合招聘的候选人资质。你的领英简介写的好，被金主的HR看中的机会更大。 也可能因你的领英简介写的不好，直接被Pass掉。
3. NB的领英资料，会出现在Google中。
4. 剩下的理由你学了Yan Sir的课，你来告诉我。
我简单分享下18个点中的第一点
Mistake #1- Selling Yourself Short: Lack of Keywords and an Ineffective Headline
Selling Short 是金融界的术语“做空”， 把自己做空，我理解下来感觉是 “没有真正呈现出自己的价值”
Lack of Keywords and an Ineffective Headline 缺乏关键词，无效标题。
在你的简介中，出现特定的关键词越多，别人在查找相同的关键词时，你的领英资料会更加容易出现在视眼里。
Keyword
1）关键词哪里放？
一个很重要的地方，那就是， 把你的关键词放在标题里。 “Headline”就位于姓名之下，这个地方也是别人在看你的资料时会第一个看到的地方之一。
标题里 如果只是一个简单的介绍自己的头衔“IT Consultant, Sales Professional,” 怎么和其他的庞大IT Consultant, Sales Professional人员 区分？
如果你的抬头 写成 “学过米课的Sales Professional”，看过来的女生会多那么几枚。
或者再自吹一下，把抬头写成 “Yan Sir, ICE, SAM, Wang 争着要做我师傅，打的不可开交。我就是这么一个普通的Sales Professional”
醒目的标题和抓人眼球的关键词是捕获读者的第一步。
思路就是这么个思路，主要是区分你和他人的不同。 三岁说的 “个人IP”，我想就是这么个意思吧。
2） 关键词怎么放？
一旦你知道了属于你的关键词，广泛的散播在“Headline, Current Job Title, Summary, Specialties， Additional Job Title and Interest”.
注意不要过度使用.
错误示范 HR，HR， HR ， HR ， Recruiter, Recruiter, Recruiter , Sourcer, Sourcer, Sourcer.
作者自己举了个例子供大家了解，如何聪明的使用Keywords在Headline 中.
Before: Founder and Senior Editor, The Essay Expert
After:
Brenda Bernstein
Resume & Linkedin Profile Writer，Author，Speaker ，Executive Resumes, Executive Linkedin Profiles, College Essays.
作者在各个标题里都写上了以上的简介之后，从无人问津到门被敲破，这样一个心路历程你想不想亲自感受下？
冥想下， 怎么样的一个标题可以让你stand out? 成为行业里的Unique.
当然，光有Keywords,没有足够的 connecting members 和其它要素是不够的。
HR 招聘跟领英有啥关系？
a) 作者提及要是HR招人，HR很会在意你的ZIP Code (postal code) ，作者是老美，自然所有涉及的信息都是以美国为列。 作者提醒 代表区域的邮政编码要 小心对待。 要找市区的工作，你填写了你的郊区地址，那么跟市区工作机会Say Bye Bye. 因为招聘者有能力用任何一个邮编设置一个周围的距离来寻找潜在候选人。
b)作者还提及了如果你要找工作，查看下你的梦想工作的招聘广告，仔细查看众多该类职位招聘广告中重复的广告词（你懂的，尽量把你的简介塑造成符合招聘候选人的描述信息）； 也可以用在线工具，Copy招聘广告信息到 wordle.net。它会自动跳出Job description中反复出现的词。 请你把这些Keywords拿下！
还有一个方法把Keywords拿下就是借鉴下相同工作背景的人群。
你也可以在领英的“Skill Section” 里查找领英对于你的职位推荐的关键词。
作者还分享了求职工作中 若你想寻找更高职位的Position.但没做过同等Level,
拿 VP of Finance 为例，
你可以用 VP-Level Finance Executive 或者 Available for VP of Finance Position来表达你想找此类的职位，可在前方用Poised for 加职位告诉招聘者你ready to fill in this position来避免误解.
看到VP-Level这个例子，我就想到了冰大. 不多说，冰粉们应该明白为什么我这么想。
瞎说一通
没有图文并茂，请你谅解。没有分享全部内容，你可以归纳为我懒。
我觉得只有自己学习自己操作，才能有深刻体会。痛苦和快乐是并存的。
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