当我在打这篇文章的时候，我正盘腿坐在家中书房。是的，我裸辞了。离开了工作9年整的公司，目前的身份是前部门经理，30+新手妈妈，2周后娃一岁整。
离开当天通知了客户这个消息，表示了感谢，交待了后续工作由其他同事负责，而我将继续迎接人生中的其他挑战。下午陆续收到几个客户的回复，内容大致如下：
（晚上回家跟我老公说，我应该提前一天发这个邮件的，这样就能看到更多客户的回复了，哈哈，原谅我小小的虚荣心）
这篇文章是对自己这些年在这家公司的一些回顾和感慨，算是对自己旧生活的告别，当然，如果能对其他人有一点启发，那就更好了。就像，要是我毕业就知道米课，可能人生又会不一样！
入职前期听到很多老同事的各种抱怨，心想这是有一些问题的一家公司，但是当时初来乍到一个陌生的城市，没有太多想法，只求能解决温饱，再谈其他。到现在还经常想起一位早已离职的女同事，说蹉跎岁月。
所幸经历了迷茫到隐忍学习（说隐忍，是因为职场新人对产品不了解就会被工厂鄙视说你什么都不懂，遇到问题理论都没那么理直气壮），然后终于被前老板娘看到我自己都没意识到的一些优点
，让我跟进很多公司层面上的大客户，后来负责整个部门业务。新人培训，独自安排国外展会（包括但不限于安排展会地装修方案，出行人员每个环节的食住行等），能应付客户公司的整个合规部门，对产品测试提出一些建议。
我想说的是应该大部分公司都会有自己的问题的，我身边就有一些在大公司工作地朋友，私下也会有很多地吐槽。
小公司就是能全方面锻炼你的能力，除了业务上的一些工作，我还带着部门同事主动跟公司美工自学了一些Photoshop和AI的知识，简单地做做目录抠抠图之类还是可以的。要知道公司美工是其他部门的人而且平时很忙，只能在人家忙的时候找机会请人指导。所以，年轻人，像海绵一样地学习你所有能学到的知识，把产品吃透，把产品的出口要求吃透（产品的测试报告强烈建议大家从头到尾仔细研究），你才能赢得工厂的尊重，甚至对产品的改进提出可行的方案，这些是都会成为你跟客户沟通的底气，成为跟工厂沟通的底气。
离开公司前的一个月，我开发了近20个新品（产品配色，造型等），算是对前公司表示感谢。虽然孕期到哺乳期发生很多从我个人角度来说不满的安排，但是，大家好聚好散，不扯皮不抹黑。最后跟老板的谈话也算和气。静下心来想，如果继续待下去，对我个人的发展是不利的，不管到了哪个年纪，学习，是永远不能停止的。多走出去，知道外面在发生些什么，知道别人是怎么思考的，这些才是更重要的。
接触米课圈算是给自己打开了新世界的大门：颜Sir的线下建站课，毅冰老师的管理课，徐丹老师的常州干货分享（这次聚会结识一位性格相投的米友），米课圈各位大神的思路。或许，裸辞的勇气，不是梁静茹给的，是米课圈给的，哈哈！
好了，今年先写这么多，以后想到什么我再来絮叨。
最后，放上杰克马：There's nothing for you behind you. All that exists is what's ahead.
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