欲戴王冠，必承其重

2025年可以说是最低谷的一年，也是最多事的一年。无论是家庭，工作都经历一轮洗牌。

4月份还是哺乳期，被工作了9年的公司强制裁员但赔偿却紧有3万。律师亲戚都建议我走劳动法2N +1，所有亲朋好友第一个回应就是蠢，但个人想法不想跟前公司磨还不如把时间花在更有价值和意义的事上。

五一节过完收到一家涂料公司的OFFER担任外贸主管，涂料公司的外贸部也是新成立，共3人（我，运营，美工），面试时表明只想做业务不想要什么职称，公司的两位正副总经理面试完后还是坚持试试，我对自己的能力非常清楚，真不适合。一个月内接到新加坡和迪拜意向客户到工厂视察，并达成意向初步合作意向，进行打样。6月13日入职满一个月就正常转正，还是跟公司提出只想做业务，公司也通过一个月的观察业务是适合我。在这一个月的时间内与工厂其它部门的同事都相处不错，唯独自己部门的两个同事，人外一套，人里一套，这为后面的离职埋下一个定时炸弹。本以为我能忍一下（上班回到外贸部办公司就自己干的活，其它两位同事从上班到下班都不会打招，不会说上一句话，在最开始入职的第一周还有说有笑，突然就变样，曾经问过运营的同事：“是我哪里有做不好或是得罪你的地方吗？一天下来这种氛围你不觉得很压抑吗？回复：不会哦，很忙啊！我：好吧！。。。。事情来到休息两天后再回到公司，公司每周一早上例会，轮到我们组向老板汇报上一周工作情况，运营的同事就说周六花了她一天还是半天时间（具体不记得）帮我整理ALI平台上的客户信息，意思是我过去一周没有整理过。周五晚上12点才把最后一个询盘的客户录入登记表，然后补说因为我工作的问影响她，真可笑。一切的根源都是没有沟通，给了对方台阶下不领情，何必为难自己。当场就向公司提交离职申请，客户不要了，谁爱跟就给谁。想想工作那么多年以来，都是平易近人，性格特开朗，在这部门一个月都给自己整出抑郁症，家人也非常支持我的决定（家里先生早就让我走人，自己还想坚持一下）。

6月中下询一个电器公司发出的面试邀请（即现在的公司A), 也是想搞起外贸业务板块。谈好条件6月23日正式入职，这里的人员就简单多了，同事们之间相处不错，互相帮忙，都是有家室的人，不会人前一套人后一套这种，比较单纯的职场关系。A公司的产品是完全陌生，公司也给时间学习...................... 一直到半年结束都没有一个样品单，12月27日老板找谈话了。