Tiger woods 和普通人的差距有多大？
天天玩命似的跟街边象棋摊大爷下棋，能打入职业赛吗？
从问题1：你为什么平庸？引出做事方法：第一是目标的指引，第二是设计一条路径。
接下来讲了打高尔夫的例子，即引申出问题2：打好高尔夫最重要的底层逻辑是什么？由一件事的底层逻辑引申出所有的事想要做好的底层逻辑、核心是什么。
引申出问题3：来讲做所有事的底层逻辑是什么。
接着举了一个例子，即问题4如何拆解生意。
又担心年纪小的听不懂，没有资源，即问题5:太年轻怎么办？列举了四个步骤来抵消这种隐患。
最后问题6放大招又进一步引申出你真正要磨练的是你的大脑建立心理表征，以及如何让孩子从小就潜移默化的接受职业化训练。
答：用平庸的方法练习1000次，还是平庸。就像很长时间内用同样的方法努力一千次却想有不同的结果。
创业成功与否，和聪明程度、智商高低、学历无关。
有的人天天看书，却不思考，不动脑子，根本没有进步，它其实是用错误的方法重复 1000 次，这是最大的问题。
好的教练 长/短杆专项训练 持续教练
教练的作用，反馈。让你的动作不走形
你真正要磨练的是你的大脑
例子：通过模仿就可以找到抖音分发的内容赚钱，但重点在于让你理解底层逻辑，而不是去做内容分发。
缺什么，补什么，学最需要的
想要解决一个问题，从大框架上进行拆分、拆解，比如赚钱的生意 可复制 可分钱。这是在授渔而非鱼。这个是这个生意的货源是什么？他的这个销售渠道是什么？他怎么卖的？他公司，甚至你要做到这种。每天去拆解生意，连续去做 90 天，能不能做到？
关于拆解，类似于汪晟的解构。能否把一个事情、问题从高处宏观的拆解，并具象为实际的点，这种化繁为简的能力，说简单也简单，说难也难。说起来很简单，但做起来怎样，每个人都不一样。从微观处着手，从现实出发，从自身经历出发，从实际出发，从具体的事出发。所以这种把目标拆解，宏观把控整体，微观把握局部，整体与局部统一协调的能力，两种完全相反的能力能否完美的融合，就决定了目标的拆解度与完成度。再引申到类似的战略是战争是整体的，策略是战役是局部的，元帅制定方针政策，下属决定某一场战役怎么打以及亲自下场打取得结果。
行动 反馈 修正 弥补短板。
心理表征简单定义：就是通过理论、现实接触，在头脑中形成的概念与心理感受，那种融入你血液里的属于自己实践过的知识，一提起某个词或某件事你的头脑中就会有相应的画面和真实的感觉。这个属于认知心理学范畴，
如何训练大脑？以孩子打高尔夫球为例
1.跟着匹配的教练持续练习
2.通过观看顶级赛事、自己下场、专项练习、参加低级赛事，刻意增加心理表征。
当你拥有100个高质量的心理表征，还能运用自如的时候，你已经超越了99%的人。
不是知识方面能学以致用，知行合一，形成自己的思维模型。也不是投资能力强能在股市游刃有余。也不是他喝好酒囤的茅台多还拿到马厂火锅店。那到底想要说什么？
在我看来，老华厉害在于二十多年时间，能在社会、股市、房产上不断的挖掘机会并赚到钱，不断的强化他的心理表征。很多事情已经不是简简单单理论层面的知识，而是针对同样一个点，在这一个点上他已经在现实中积累了很多的经验值。当年不知道心理表征这个词，但没有其名，却有其实。什么股市直播，马厂火锅其实就是外在的给不了解的人的一个证明。
又厉害在于能融合多方面能力于一身，技多不压身，每个方面又都很厉害。能够写长文的人不少，能够深度思考的也不少，能够自己具体干实事的也不少。但能把这方面融合起来的人不多。吸收方面：顶级的毛选、巴菲特、孙正义的知识信手拈来，输出方面：自己更新公众号，开抖音直播，讲课，擅长营销，还很好的联合了外贸里的顶级ip。一开始创业时，即是主攻手也是后勤部，一人当多面手用。领团队干时能让自己随着事情的进展升级认知，实现角色转换，从台前转到幕后，从前线领兵打仗的将领变成幕后指挥的元帅。只这一步就不是一般人能做的到的。见过很多的人自己创业时亲临一线可以，但要退居幕后指挥没那个能力。一线作战需要的是具体的技能要强，幕后指挥需要的是很强的管理能力，组织协调能力，战略规划能力，如何让一个组织在自己建立的体系下很好的完成自己想要做的事情，这其中涉及的选用育留酌情考量只能简单说一句很复杂。
还厉害在于，一个普通大学生从穷人出身起步，通过自己不断的思考、学习、实践，彻彻底底的改变了自己的命运，虽然有时代的因素，但更多的是个人的因素。一个人通过不断的提高自己的认知和能力，让自己变成高手，就能改变自己的命运。
例1
曾经遇到过一个高手指点，说我适合文案类工作，当时还很年轻才20出头，也没当回事，可是最近几年越来越发现，文案类的工作真的适合我，我也很喜欢。我就纳闷，他当时是怎么知道的？他当时是一个56岁的中老年，喜欢读书、摄影，有幸跟他在一个屋檐下生活了一段时间。当时那套《明朝那些事儿》还是跟他借阅看的，一口气看完了七本，除了睡觉工作基本都在看书，如痴如醉。现在回想起来，也许是他对我的观察和经验判断，让他得出了一个初步的结论。这种我们自己不具备，但在外人眼里一眼就能看穿的能力，这也许就是高手该有的样子吧。
例2
还遇到一个启发我智慧的老板，虽然在他公司里待的时间不长，在这期间学的很辛苦，如何沟通、如何提炼问题、如何思考、符合逻辑、刻意练习都是在这里学会的，沿用至今。他就讲别学那么多、多练习。也许到现在为止，他已经不记得说了什么，因为说的话太多了，但对于我来说，这几句话一直记得，一直用这句话警醒自己。用现在的话来重新表述就是知识太多，如果不能很好的过滤、整理、安置、形成体系，那么知识越多越是累赘。多而浅，不如少而精，小而美。
问：那么高手到底是怎样炼成的？老华所说的心理表征，其实是结果。但想要得到结果，有什么路径呢？
答：
查理芒格说你得积累至少100个思维模型，老华说每天拆解一个生意至少拆解90天，古典说你想要成为高手就得持续聚焦排除干扰项，万维钢说你只要在一个点上做到极致就能超越90%的人。老华说：高手应该是能拆解事情底层逻辑的，缺什么补什么，需要什么学什么，有目标有路径，通过大量的行动、反馈、修正，建立心理表征。有100个高质量的心理表征，还能运用自如的人，已经超越了大多数人。
这是一个最好的时代，也是一个最坏的时代；这是一个智慧的年代，这是一个愚蠢的年代；这是一个信任的时期，这是一个怀疑的时期。——狄更斯
这是一个最好的时代，科技发达，信息畅通，交易成本低，交易频次高，人民生活奔小康；也是最坏的时代，竞争激烈，工资低物价高房价高，各种信息鱼龙混杂扰人耳目，努力拼搏奋斗年终兜里没剩几个钱。
不管你怎么想怎么看，达尔文的优胜劣汰法则一直在你看不到的地方发挥着作用，熵增定律一直在把宇宙扩大而且还在让食物变质让你有序的内在变的无序，以积极心理学中的心理表征为分水岭把人分为了有很多高质量心理表征的和没有的。
真正的高手，是在长跑中坚持下来的，那些早早放弃的其实是聪明人。只有笨功夫才能打磨出高手，曾国藩说结硬寨、打呆仗，亦同此理。老华说有些聪明人在一开始可能会局部领先，那些普通人可能并没有信心胜出，但随着时间的推移却发生了惊天大逆转，聪明只会带来微弱优势，不能决定成败，真正决定胜败的是持续练习和耐力。Tiger woods,料神，曾国藩都属此类。
而老华能在这场商业竞赛的长跑中一直领先，可见是有点东西的。 跟有结果的人学最大的好处就是你可以少走很多弯路，可以直达目标。就像中医看病，你喜欢找几十年医龄的老中医还是刚开始没几年的新手？这是一次机遇，也是一次挑战。商业认知的提升，找到老华就算找到了老中医，经验足够、尺子我有、天下在手，指点江山必能药到病除。
有的人遇困难，选择进取，一直进步，变成了他希望的样子；有的人遇挫折，自暴自弃，选择躺平，拱手把世界让给了别人。
不管怎样，都会如你所愿。
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